Задачи и функции

    Отдел осуществляет государственно-властные полномочия в сфере образования на территории Вороновского района, несет ответственность за организацию и совершенствование образования, обеспечивает проведение единой государственной политики в порученной ему сфере управления.

Основными задачами отдела являются:

  • реализация принципов государственной политики в сфере образования, воспитания, охраны детства;
  • разработка стратегии по реализации единой государственной политики в сфере образования, охраны детства;
  • осуществление контроля в сфере образования, охраны детства;
  • обеспечение выполнения государственных социальных стандартов по обслуживанию населения республики в области образования;
  • обеспечение эффективности функционирования учреждений образования;
  • создание системы непрерывного образования, повышения квалификации, переподготовки и закрепления кадров;
  • координация деятельности органов государственного управления района, организаций, находящихся на территории Вороновского района, по вопросам реализации государственной политики в сфере образования;
  • осуществление мер по укреплению материально-технической базы учреждений образования;
  • осуществление в пределах компетенции международного сотрудничества в сфере образования на основании заключенных межправительственных соглашений;
  • обеспечение оказания платных услуг населению учреждениями образования, а также получение прибыли от хозяйственной деятельности подчиненных организаций (учреждений);
  • осуществление административных процедур по выдаче справок и иных документов; обеспечение организации работы на основе заявительного принципа «одно окно».

Основными функциями отдела являются:

  • обеспечение исполнения законодательства Республики Беларусь в сфере образования, охраны детства;
  • анализ состояния и прогноз развития учреждений образования Вороновского района, координация и контроль за их деятельностью, внесение предложений по их оптимизации;
  • координация деятельности учреждений образования;
  • руководство и контроль в пределах своей компетенции за выполнением государственными органами и организациями законодательства Республики Беларусь об образовании, принятие мер к устранению его нарушений в установленном порядке;
  • создание системы оперативного информирования руководящих и педагогических работников учреждений образования об инновационных процессах в работе, в управлении системой и учреждениями образования;
  • организация взаимодействия учреждений образования;
  • обеспечение учебно-методического руководства деятельностью учреждений общего среднего образования всех видов, учреждений дошкольного образования, учреждений специального образования и учреждений дополнительного образования детей и молодежи, социально-педагогических учреждений;
  • осуществление контроля за качеством образования;
  • организация научно-методической экспертизы проектов разрабатываемых педагогическими работниками и учреждениями образования по совершенствованию образовательного процесса;
  • организация проведения олимпиад, спартакиад, конкурсов, слетов и других мероприятий среди учащихся, подготовка и обеспечение участия команд в районных, областных и республиканских мероприятиях;
  • оказание предусмотренной законодательством Республики Беларусь организационной, правовой и материальной помощи, поддержка талантливой и творческой молодежи;
  • осуществление государственной кадровой политики, направленной на комплектование аппарата управления подчиненных учреждений высококвалифицированными специалистами, обеспечение их подбора и расстановки, формирования в пределах своей компетенции кадрового состава отрасли и его резерва, создание отраслевой системы подготовки и переподготовки кадров;
  • согласование кандидатур на должности заместителей руководителей, педагогических работников подчиненных учреждений;
  • организация приема граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, рассмотрение их обращений, принятие в установленном порядке по рассматриваемым обращениям необходимых мер в пределах своей компетенции;
  • осуществление проверки соблюдения в подчиненных организациях порядка рассмотрения обращений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей и юридических лиц не реже одного раза в год согласно графику проверок, утвержденному начальником отдела на соответствующий календарный год;
  • взаимодействие с государственными и общественными организациями, принятие в пределах своей компетенции мер по защите социально-экономических прав и интересов работников учреждений образования;
  • обеспечение контроля за созданием учреждениями образования условий, гарантирующих охрану и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников, условий для организации их питания, медицинского обслуживания;
  • организация и участие в аттестации учреждений образования руководящих и педагогических кадров в пределах своей компетенции;
  • проведение в пределах своей компетенции анализа за состоянием материально-технической базы учреждений образования, планирование капитального и текущего ремонтов, показателей энергосбережения, контроль за составлением смет, договоров, выполнением работ, организация обследования конструкций зданий учреждений образования;
  • осуществление планирования расходов на содержание подчиненных учреждений, руководства и контроля за их финансово-хозяйственной деятельностью;
  • оперативный контроль за целевым использованием учреждениями образования бюджетных средств, проведение контрольно-ревизионных мероприятий;
  •  осуществление иных функций в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь.